青蓝相映 桃李成辉

清泉学校举行2024-2025学年“青蓝工程”师徒结对仪式

秋回大地，白露凝结成珍珠，滋润人间的草木。为促进学校办学水平的提升，9月20日下午五点半，成都市青白江区清泉学校举行了2024-2025学年“青蓝工程”师徒结对仪式。出席本次活动的有清泉学校党总支书记谷业举，清泉学校校长钟德强及学校其他行政。此次会议由分管教学工作的专职副书记周清荣主持。

首先，周清荣副书记代表清泉学校对新来的老师表示了真诚的欢迎。他简要介绍了本次仪式的议程。

仪式第一项：薪火相传 宣读方案

教导处杨云南主任宣读了本次结对的教学师徒名单和教学结对要求。杨主任对新老师提出希望，希望新老师虚心向师父学习，努力在这个呼唤大先生的时代，成为大先生。杨主任提议让师父给徒弟准备一本书，师徒一起加强理论学习。

紧接着陈辉主任宣读了班主任师徒结对名单和班主任结对的要求。陈主任指出，班主任工作是学校工作的重要组成部分，对学生，对学校，对社 会都有十分重要的影响。希望新老班主任共同协作，保持谦逊，不断提升自己，从而提升学校德育队伍的工作水平。

仪式第二项：育梦成光 签订协议

在热烈的掌声中，8位班主任师父纷纷走向前台，在热情的期许中，8位班主任徒弟跟着上台。徒弟们三拜师父，为师父奉上热茶。12位教学师父走上台，12位教学徒弟紧随其后。师徒相顾，师父满怀激动地看着面前青春洋溢的徒弟真诚三拜，喝下他们敬的暖心热茶。

仪式第三项：匠心筑梦 寄予希望

在和谐、浓重、热闹的签约仪式上，师父和徒弟都热情洋溢，满怀希望地确认自己的新身份。新的身份打开新的视角，新的视角带来新的期待。

施蓉老师作为班主任师父代表发言。她说师父不仅要传授技术，也要培养徒弟的品格，帮助徒弟了解认同学校的校园文化，使徒弟早日成为德才兼备的人才。

肖倩老师作为班主任徒弟代表发言。作为新老师，她对学校充满期待，她会虚心向师父请教，研究师父经验，且结合自身实际，多看多问多听多想，牢记师父教诲，努力与师父携手，共创学校去的明天。

向方婷老师作为教学师父代表发言。她告诫徒弟要真诚热爱学校，热爱学生。在未来的日子里，她希望能和徒弟教学相长，互相切磋，心手相连，希望看到新老师青出于蓝而胜于蓝。

刘晓婷老师作为教学徒弟代表发言。她感谢学校搭建师徒结对的平台，作为徒弟的她，定会虚心学习师父的经验，继承发扬师父们的教育教学经验，结合自身特 色，勤学、勤练，早日成为教学能手，与清泉学校共创辉煌。

学校领导发言

党政办彭俊峰主任耐心地给新教师讲解学校的规章制度。他希望新老师们了解并遵守学校相关的规章制度。

分管德育的晏永正副校长从班主任德育工作角度对新老师提出殷切期待。他结合时事，讲了四类班主任。新形势对班主任提出了新的要求。他希望新班主任可以从以下五个方面来提升自己的能力：创建班集体的能力、组织班级活动的能力、做学生思想工作的能力、家校沟通能力、学习提升自身的能力。

钟德强校长听到师徒的发言很感动。他从学校整体发展布局的角度鼓舞大家。他希望师父倾囊相授；希望新老师传承学校的优良传统；希望新老师爱校守规、虚心学习、勇于实践、善于反思。

最后，谷业举书记向新老师深情问候。他说举行“青蓝工程”结对仪式是为了让大家更快的融入清泉大家庭，相互交流、共同成长。他希望师父可以全面关注自己的徒弟，与他们全方位交流。他希望新老师可以快速成长，让清泉的优良文化基因薪火相传。

师徒结对不仅是传统的仪式，更多的是现时的责任。清泉玉阶生白露，月色明净晓烟浮，“青蓝工程”孕育清泉明天的希望。

责任编辑：祁霞