党建引领，让医院更有温度

　　大家好，今天想跟大家谈一谈作为一家精神专科医院，在党建引领下是如何创新作为，做出的暖心事和真成绩。咱先说说党建和业务融合这事儿，以前总觉得党建是高高在上的，和实际工作离得远，但成都市成华区第七人民医院把这两者结合得较好。医院完善了党员学习教育制度，定期组织政治理论学习，不再是走个形式，党员们实实在在地把党的思想装进心里。民主生活会也热闹起来，党员们交流工作经验，一起找改进的方向，就像一群小伙伴围坐在一起讨论怎么把工作干得更出色，这为党建工作的规范化打下了坚实基础。

　　在支部队伍建设上，学习形式丰富多样。理论学习结合实地参观红色教育基地，党员们既能从书本上学知识，又能到实地感受革命先辈的精神，这种体验式学习，比单纯看书听讲效果好多了。党员们还经常走进社区、学校开展志愿服务，给大家提供医疗服务。我有个朋友参加过他们在社区的义诊活动，说医生们特别耐心，不仅认真解答问题，还给出很多实用的健康建议。这不仅帮了群众，党员自身的党性修养和综合素质也得到了提升，在日常工作中就能更好地发挥先锋模范作用。

　　在业务工作中，党员带头探索新技术、新项目，攻克医疗难题。有个患者长期被精神疾病困扰，医院的党员医生团队不放弃，查阅大量资料，尝试新的治疗方法，最终让患者病情得到了有效控制。而且党员们服务患者时特别贴心周到，带动全院形成了积极服务患者的良好氛围。医院还通过岗位技能竞赛、优秀党员评选等活动，激发大家的积极性，业务发展好了，党员为人民服务的信念更强了，形成了良性循环。

　　党建宣传教育也很重要，该医院在这方面做得也不错。通过 “三会一课”“学习强国” APP、党员 E 家平台等多种方式，让党员们深入学习党的理论。“三会一课” 不再枯燥，党员们一起学习最新政策，交流工作中的心得，把理论和实际工作结合起来。“学习强国” APP 方便党员利用碎片时间学习，拓宽知识面。党员 E 家平台让大家能在线上交流学习，分享学习资源。通过 “集中+个人”“线上+线下”“学习+研讨” 的方式，学习变得灵活多样。集中学习时听专家讲座，开阔视野;个人学习时制定计划研读经典，加深理解。线上学习打破了时空限制，线下学习注重互动交流，研讨环节更是精彩，党员们各抒己见，碰撞出思想的火花，形成了比学赶超的良好氛围。

　　医院把服务患者作为党建的根本。开展服务礼仪和沟通技巧培训，让医护人员学会微笑服务，更好地和患者交流。以前去医院看病，有些医护人员态度冷冰冰的，让人心里不舒服。但经医院医护人员培训后，能给患者温暖和安慰。护士除了每天跟患者耐心询问病情，还会讲一些轻松的冷笑话缓解他们的压力。

　　医院还积极开展公益活动，针对不同群体开展精神心理健康宣传教育，举办心理讲座、团体辅导，让大家提升心理健康水平。走进学校、社区开展精神卫生宣传教育和义诊，科普知识、解答咨询、发放折页礼品……这些公益活动，实实在在地帮助了很多人，也让医院的形象在大家心中更加温暖。

　　实践证明，党建引领不是一句空话。通过党建与业务融合、强化宣传教育、落实服务宗旨，不仅提升了医院的医疗水平和服务质量，让看病就医变得更温暖、更舒心，还为社 会做出了积极贡献。(作者：成都成华区第七人民医院 奉进)

责任编辑：柯鹏