【京津冀协同发展】津承协同发展促就业，人才共育共享迎新篇

　　津承地缘相接、人缘相亲，地域一体、文化一脉，具备相互融合、协同发展的天然基础。2024年6月27日，承德市双桥区人力资源和社会保障局对接承德医学院、天津市西青区人力资源和社会保障局，开展“筑梦青春，京津冀人才交流协作”校园双选招聘活动。三部门以服务区域协同发展为出发点，搭建政教融合的全新载体，联手推进京津冀人才一体化。不仅满足了津承两地医疗、养老行业的用人需求，还有效的推动双桥区高校毕业生实现高质量就业。本次活动共组织京津冀医药类企业、医院76家，提供岗位600余个，涵盖临床医生、护理学、中医药学、医学检验等多个领域。

　　会后，天津市西青区人社局一行与双桥区委、区政府及相关部门负责同志就人才一体化发展及跨区域劳务协作开展座谈交流。座谈会上，双方就两地产业结构、企业用工、人才需求等方面进行了详细介绍，双方人社部门围绕加强津承协同发展、劳务合作机制、强化跨区域就业服务等方面交换了意见并达成一致，现场签订了协作框架协议。

　　下一步，承德市双桥区人社局将积极融入协同发展大局，与天津市西青区人社局继续深入开展跨区域人才交流合作，不断拓宽劳务协作范围，通过人才交流、联合招工、技能培训、劳务输出等合作事项，加速助推高质量充分就业，不断增强广大劳动者的获得感、幸福感、安全感，构建两地双城就业的“双向奔赴”。(作者：张欣然)

责任编辑：柯鹏