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现代社会工作服务中心

发布时间:2021-02-24 10:14:02 来源: 消费日报网 责任编辑: 柯鹏

  

  现代社会工作服务中心发展规划

  现代社会工作服务中心将继续秉承“扎根社区,服务社群,助人自助”的宗旨,在各方的大力支持下,以继续建设好一个凝聚爱心,服务社群的专业社会工作服务组织为目标,致力打造社会工作服务品牌,扎根贵港,立足广西,服务世界。

  2021年现代社会工作服务中心发展规划如下:

  一、打造三大品牌项目: 为养老服务、劳动力转移就业培训及信息应用和社会工作者人才建设

  1、养老服务:

  以养老机构为载体,开展为养老服务老龄化社会呼唤专业服务的介入,为养老机构的老人提供需要的慰籍服务。通过市民政局和有关部门的帮助和指导下,以养老机构为载体,深入开展老年社会工作服务。

  一、计划开展现代社会工作服务中心《长者康乐园》社会工作服务人才队伍建设试点项目。《长者康乐园》试点项目将开展专业服务。包括建立社会工作者服务部,开设社会工作者服务岗位、建立社会工作者服务的各项规章制度,打造园内社会工作者文化,开展员工专业团队建设、开展长者专业服务等。通过整合园内外的志愿者、场地设施、设备等资源等,为长者提供充足的资源服务; 协助长者建立自助互助组织,满足长者的需要,提升长者的生活质素。

  二、计划开展福利机构的社会工作者督导和培训。采取社会关爱基金资源或政府购买服务,机构派驻社会工作者督导的1+1合作模式,整合粤港澳的社会工作者专业资源,为福利机构的员工提供系统专业的培训。派驻专业督导定期为福利机构社会工作者提供专业指导,为福利机构设立社会工作者岗位、制定规章制度、打造园内文化、培养专业团队、开展专业服务提供及时有效的专业支持。

  三、拓展其他的养老机构服务。加强沟通,探讨服务模式,寻求可合作的途径,建立现代社会工作服务中心为养老服务的专业品牌。

  2、劳动力转移就业培训及信息应用:

  一、促进资源共享开展组织失业人员的技能和创业培训,加强就业培训,增加他们的就业能力。

  二、拓宽就业渠道,加大就业力度。多方联系就业单位,千方百计为下岗失业人员提供推荐就业服务,一方面从街道劳动保障站和市相关就业部门及时了解就业信息,另一方面对辖区内用工单位经常进行沟通和联系,及时了解他们的用工信息、空岗情况,并建立长期有效的联系机制和渠道,为下岗、失业人员尽可能就近安排工作,创造便利条件,对社区内经常需求的家政服务用户,我们尽量推荐有工作经验的,了解的,素质高的人员,达到用户的满意。

  三、鼓励自主创业,宣传优惠政策。对有条件的失业人员我们鼓励他们自主创业,将再就业的各项优惠政策、优惠条件、就业信息、社会保障规定宣传材料送到家中,同时了解她们的要求、愿望,解答她们的咨询问题。在及时向他们宣传各项优惠政策的同时,推荐他们参加市、区组织的创业培训,并为他们创业提供便利。

  四、加强规范化管理工作、贯彻全心全意为人民服务的宗旨、关心失业人员的生活、帮助再就业对象解决生活中实际困难、进一步做好失业人员再就业工作。

  五、认真调查、摸清失业人员就业信息、做到情况清楚、信息及时全部输入电脑、并分类建立档案、便于日后开展工作。

  六、认真做好失业人员再就业求职工作,为失业求职人员提供信息、引线搭桥、灵活多样就业,经常走访、了解家庭情况,对特殊困难家庭要尽量帮助他们,对较困难失业人员暂时无力解决的要给予适当的救济。

  七、组织开展退休人员政治文体活动,丰富退休人员精神文化生活,对特殊困难的人员进行探访慰问、扶贫救困,配合做好退休人员的最低生活保障工作,为他们提供信访接待、政策咨询等日常服务,对他们反映的问题,及时与上级有关部门做好协调解决工作。

  八、及时了解社保新政策,做好宣传工作,并完善管理系统。做好城镇居民医疗保险的参保登记,信息采集和证卡申领工作。做好灵活就业人员社保补贴申请和《 就业失业登记证》的办理工作。

  要不断总结经验,不断提高服务质量,着力探索和追求创新机制,紧紧围绕创建充分就业和谐社区的目标,落实措施,完善各项工作,把劳动保障工作做好、做细、做实。

  3、社会工作者人才建设

  加快本土社会工作者人才建设,进一步推动社会工作的本土化是现代社会工作服务中心的另一重要工作。

  一、通过社会工作职业水平考试考前辅导,帮助应考人员把握考试大纲规定内容,加强对教材的理解,提高应试能力,提高,加快人员转型;

  二、通过专题培训,进一步普及社工知识,提高工作效能,推广社会工作服务理念和技巧;

  三、通过业务考察、交流,实务训练,拓宽本土服务人员的专业服务手法,加快社会工作专业人才队伍的建设。


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